一、總體情況

　　2023年，市人力資源社會(huì)保障局深入貫徹黨的二十大精神、習(xí)近平總書記來(lái)川視察重要指示精神和市委十一屆五次全會(huì)暨市委經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議精神，認(rèn)真對(duì)照《中華人民共和國(guó)政府信息公開條例》等有關(guān)文件要求以及國(guó)家和本市相關(guān)工作部署，堅(jiān)持以人民為中心的發(fā)展思想，聚焦人社主責(zé)主業(yè)，持續(xù)推進(jìn)人社領(lǐng)域決策、執(zhí)行、管理、服務(wù)、結(jié)果公開，政務(wù)公開工作的法治化、標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化水平顯著提升。

　　（一）主動(dòng)公開。全面強(qiáng)化就業(yè)創(chuàng)業(yè)、人才人事、社會(huì)保險(xiǎn)、勞動(dòng)關(guān)系等重點(diǎn)領(lǐng)域信息公開，攀枝花市人力資源和社會(huì)保障局門戶網(wǎng)站主動(dòng)公開信息2253條。用好政府門戶網(wǎng)站通知公告欄目，全面普及群眾最關(guān)心的就業(yè)創(chuàng)業(yè)及社會(huì)保險(xiǎn)相關(guān)政策和最新工作動(dòng)態(tài)，全年發(fā)布信息578條，營(yíng)造了良好的輿論環(huán)境。

　　（二）依法依規(guī)做好依申請(qǐng)公開。2023年，市人力資源社會(huì)保障局著力提升依申請(qǐng)公開的辦理服務(wù)水平，嚴(yán)格規(guī)范辦理程序。主動(dòng)加強(qiáng)與申請(qǐng)人的溝通，明確申請(qǐng)?jiān)V求，精準(zhǔn)信息查詢，進(jìn)一步提高答復(fù)的及時(shí)性、針對(duì)性和準(zhǔn)確性。規(guī)范出具答復(fù)文書，準(zhǔn)確引用《中華人民共和國(guó)政府信息公開條例》相關(guān)條款，明確權(quán)利救濟(jì)途徑，通過(guò)當(dāng)面領(lǐng)取、郵寄等形式，及時(shí)將登記回執(zhí)和答復(fù)文書送達(dá)申請(qǐng)人，從內(nèi)容、形式等方面不斷提高政府信息公開答復(fù)文書的合法性和規(guī)范性，積極穩(wěn)妥做好答復(fù)工作。全年共受理信息公開申請(qǐng)2件，同意公開答復(fù)數(shù)2件。

　　（三）加強(qiáng)政府信息管理。切實(shí)加強(qiáng)公開信息發(fā)布管理工作，嚴(yán)格執(zhí)行政府信息公開前審查制度，常態(tài)化開展安全自查，信息發(fā)布審核機(jī)制落實(shí)到位，同時(shí)定期梳理現(xiàn)行有效的行政規(guī)范性文件。2023年市人力資源社會(huì)保障局未制發(fā)行政規(guī)范性文件，公開現(xiàn)行有效行政規(guī)范性文件24件。

　　（四）政務(wù)公開平臺(tái)建設(shè)。一是嚴(yán)格按照最新要求完成政府信息公開指南修訂，并及時(shí)在政府門戶網(wǎng)站對(duì)應(yīng)欄目發(fā)布。二是嚴(yán)格審核政府信息公開專欄公布的數(shù)據(jù)，指定專人做好政府信息公開專欄的數(shù)據(jù)核對(duì)，全力保證數(shù)據(jù)與網(wǎng)站其他欄目或其他專門網(wǎng)站數(shù)據(jù)一致。

　　（五）監(jiān)督保障。進(jìn)一步強(qiáng)化政務(wù)公開工作的組織領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào)保障。局主要領(lǐng)導(dǎo)親自關(guān)心研究部署，局長(zhǎng)辦公會(huì)議專題學(xué)習(xí)《中華人民共和國(guó)政府信息公開條例》等文件。分管局領(lǐng)導(dǎo)牽頭召開工作會(huì)議，推動(dòng)各項(xiàng)重點(diǎn)工作落實(shí)落地。局辦公室主動(dòng)加強(qiáng)與局法制、業(yè)務(wù)部門的溝通協(xié)作，確保政務(wù)公開工作與業(yè)務(wù)工作同部署、同推進(jìn)。通過(guò)定期開展座談交流等方式，提升人社系統(tǒng)政務(wù)公開工作的整體合力。

　　二、主動(dòng)公開政府信息情況

　　

第二十條第（一）項(xiàng)
信息內(nèi)容	本年制發(fā)件數(shù)	本年廢止件數(shù)	現(xiàn)行有效件數(shù)
規(guī)章	0	0	0
行政規(guī)范性文件	0	0	24
第二十條第（五）項(xiàng)
信息內(nèi)容	本年處理決定數(shù)量
行政許可	42
第二十條第（六）項(xiàng)
信息內(nèi)容	本年處理決定數(shù)量
行政處罰	1
行政強(qiáng)制	0
第二十條第（八）項(xiàng)
信息內(nèi)容	本年收費(fèi)金額（單位：萬(wàn)元）
行政事業(yè)性收費(fèi)	58.71

 

　　三、收到和處理政府信息公開申請(qǐng)情況

　　

（本列數(shù)據(jù)的勾稽關(guān)系為：第一項(xiàng)加第二項(xiàng)之和，等于第三項(xiàng)加第四項(xiàng)之和）			申請(qǐng)人情況
			自然人	法人或其他組織					總計(jì)
				商業(yè) 　　 企業(yè)	科研 　　 機(jī)構(gòu)	社會(huì)公 　　 益組織	法律服 　　 務(wù)機(jī)構(gòu)	其他
一、本年新收政府信息公開申請(qǐng)數(shù)量			2	0	0	0	0	0	2
二、上年結(jié)轉(zhuǎn)政府信息公開申請(qǐng)數(shù)量			0	0	0	0	0	0	0
三、本年度辦理結(jié)果	（一）予以公開		1	0	0	0	0	0	1
	（二）部分公開（區(qū)分處理的，只計(jì)這一情形，不計(jì)其他情形）		1	0	0	0	0	0	1
	（三）不予公開	1.屬于國(guó)家秘密	0	0	0	0	0	0	0
		2.其他法律行政法規(guī)禁止公開	0	0	0	0	0	0	0
		3.危及“三安全一穩(wěn)定”	0	0	0	0	0	0	0
		4.保護(hù)第三方合法權(quán)益	0	0	0	0	0	0	0
		5.屬于三類內(nèi)部事務(wù)信息	0	0	0	0	0	0	0
		6.屬于四類過(guò)程性信息	0	0	0	0	0	0	0
		7.屬于行政執(zhí)法案卷	0	0	0	0	0	0	0
		8.屬于行政查詢事項(xiàng)	0	0	0	0	0	0	0
	（四）無(wú)法提供	1.本機(jī)關(guān)不掌握相關(guān)政府信息	0	0	0	0	0	0	0
		2.沒(méi)有現(xiàn)成信息需要另行制作	0	0	0	0	0	0	0
		3.補(bǔ)正后申請(qǐng)內(nèi)容仍不明確	0	0	0	0	0	0	0
	（五）不予處理	1.信訪舉報(bào)投訴類申請(qǐng)	0	0	0	0	0	0	0
		2.重復(fù)申請(qǐng)	0	0	0	0	0	0	0
		3.要求提供公開出版物	0	0	0	0	0	0	0
		4.無(wú)正當(dāng)理由大量反復(fù)申請(qǐng)	0	0	0	0	0	0	0
		5.要求行政機(jī)關(guān)確認(rèn)或重新出具已獲取信息	0	0	0	0	0	0	0
	（六）其他處理	1.申請(qǐng)人無(wú)正當(dāng)理由逾期不補(bǔ)正、行政機(jī)關(guān)不再處理其政府信息公開申請(qǐng)	0	0	0	0	0	0	0
		2.申請(qǐng)人逾期未按收費(fèi)通知要求繳納費(fèi)用、行政機(jī)關(guān)不再處理其政府信息公開申請(qǐng)	0	0	0	0	0	0	0
		3.其他	0	0	0	0	0	0	0
	（七）總計(jì)		2	0	0	0	0	0	2
四、結(jié)轉(zhuǎn)下年度繼續(xù)辦理			0	0	0	0	0	0	0

 

　　四、政府信息公開行政復(fù)議、行政訴訟情況

　　

行政復(fù)議					行政訴訟
結(jié)果維持	結(jié)果糾正	其他結(jié)果	尚未審結(jié)	總計(jì)	未經(jīng)復(fù)議直接起訴					復(fù)議后起訴
					結(jié)果 　　維持	結(jié)果 　　糾正	其他 　　結(jié)果	尚未 　　審結(jié)	總計(jì)	結(jié)果 　　維持	結(jié)果 　　糾正	其他 　　結(jié)果	尚未 　　審結(jié)	總計(jì)
0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0

 

　　五、存在的主要問(wèn)題及改進(jìn)情況

　　（一）存在問(wèn)題

　　1.主動(dòng)回應(yīng)社會(huì)關(guān)切的力度有待進(jìn)一步加強(qiáng)。

　　2.多元化政策解讀的工作有待持續(xù)發(fā)力。

　　（二）改進(jìn)情況

　　1.針對(duì)企業(yè)、群眾關(guān)切的熱點(diǎn)問(wèn)題，繼續(xù)通過(guò)“漫說(shuō)”“解讀”“熱點(diǎn)回應(yīng)”等方式，加大回應(yīng)力度。

　　2.主動(dòng)適應(yīng)政務(wù)新媒體的發(fā)展趨勢(shì)，綜合運(yùn)用圖文、視頻、音頻等技術(shù)手段，加大多元化政策解讀力度，提高解讀質(zhì)量，確保實(shí)現(xiàn)人社政策看得懂、算得清。

　　六、其他需要報(bào)告的事項(xiàng)

　　本年度未收取信息處理費(fèi)，無(wú)其他需要說(shuō)明的事項(xiàng)。

　　

攀枝花市人力資源和社會(huì)保障局

                                2024年1月19日